Mart tatilleri için çalışma programı.

2016 yılında Dünya Kadınlar Günü Salı günü kutlanacak - bu gün 8 Mart'a denk geliyor. İÇİNDE son yıllar Rusya'da tatilleri "bırakmamak" gelenekseldir. Bu nedenle, Salı veya Perşembe günü resmi tatil kutlanırsa, onu hafta sonundan ayıran tek iş günü de dinlenme günü olur - Cumartesi veya Pazar ona aktarılmaz. Tatillerin ertelenmesine ilişkin program her yıl Rusya Federasyonu Hükümeti tarafından onaylanmaktadır.

Bu yıl, programa uygun olarak izin günü 3 Ocak'tan (Pazar) 7 Mart Pazartesi gününe kaydırıldı. Böylece, 8 Mart 2016'da arka arkaya dört gün dinleneceğiz - Cumartesi'den (beşinci) başlayıp Salı (sekizinci) sona erecek. Bundan sonra ülke sakinlerinin çalışma haftası kısaltılmış (üç günlük) olacak.

Aynı zamanda, 8 Mart'taki hafta sonundan önceki son Cuma, kısaltılmış değil sıradan bir çalışma günü olacak - çünkü takvimde bunu bir tatil değil, sıradan bir Cumartesi takip ediyor.

Haftada altı gün çalışan kuruluşların yanı sıra cumartesi günleri okuyan okul çocukları ve öğrenciler için Mart tatilleri Pazar'dan Salı'ya üç gün olacak.

8 Mart 2016'daki dinlenme günleri

  • 5 Mart Cumartesi - izin günü (altı gün çalışanlar veya okuyanlar hariç);
  • 6 Mart Pazar – normal izin günü;
  • 7 Mart Pazartesi - herkes için ek izin günü, 3 Ocak'tan itibaren ertelendi;
  • 8 Mart Salı, çalışılmayan bir tatildir.

8 Mart tatilinin tarihinden

8 Mart 2016'da insanlar 51. kez Rusya'da tatil yapacak: yarım yüzyıl önce, 1966'da, SSCB'de Dünya Kadınlar Günü ilk kez çalışma dışı bir gün haline geldi. Ve siyasi rejimin değişmesine rağmen hala öyle kalıyor.

O zamanlar tatilin zaten uzun bir tarih öncesi geçmişi vardı: 8 Mart'ın tarihi 1957'ye kadar uzanıyor. Daha sonra New York'ta ünlü "Boş Çömlek Yürüyüşü" gerçekleşti - çalışan kadınların grevi hafif sanayi, yetersiz ücret karşılığında 16 saatlik çalışma günü sınırına kadar zorlandı. Bu arada, "yürüyüş" etkili oldu: Yürüyüşün ardından kadınlar günde 10 saat çalışmaya başladı. Ve 1908'de, aynı gün (ve yine New York'ta) başka bir kitlesel kadın protestosu gerçekleşti: 15 binden fazla kadın eşit haklar talep etti: cinsiyete göre "indirim" yapılmayan ücretler, işgününün yeniden kısaltılması ve çalışma saatlerinin uzatılması. zayıf cinsiyet oy kullanma hakkı.

İki yıl sonra Kopenhag'daki uluslararası kadın konferansında Clara Zetkin, uluslararası bir kadın örgütü kurma fikrini ortaya attı. kadınlar günü. 8 Mart'ta dünya çapındaki kadınların kitlesel eylemler düzenleyerek kamuoyunun sorunlarına dikkat çekeceği varsayılmıştı. Bu girişim desteklendi ve çok geçmeden dünyanın birçok ülkesinde baharın sekizinci günü kutlanmaya başladı.

Çoğu ülkede kadınların “ikinci sınıf vatandaş” olmaktan çıktığı 1917 Ekim Devrimi'nden sonra 8 Mart, esas olarak sosyalist ülkelerde kutlanmaya devam etti. 1975'ten beri BM takvimine dahil edilmiştir.

SSCB'de 20. yüzyılın ikinci yarısında, 8 Mart zamanla siyasallaşmasını yitirdi ve kadın hakları mücadelesiyle ilişkilendirilmeyi bıraktı ve yavaş yavaş "tüm kadınların bayramına" dönüştü. O zamanlar ülke Anneler Günü'nü henüz ayrı ayrı kutlamamıştı, Sevgililer Günü kutlanmıyordu - ve 8 Mart, eşlere, annelere, kız arkadaşlara ve meslektaşlara sevgi ve minnettarlığı ifade etme fırsatı haline geldi. Tatilin resmi olmayan sembolleri ilk bahar çiçekleri - mimoza ve lalelerdi. Ve en yaygın tatil geleneklerinden biri de ailedir " rol yapma oyunları": Bu gün kocalar ve çocuklar, bir kadının genellikle yaptığı tüm ev işlerini üstlenmeye çalıştılar ve olayın kahramanına 8 Mart'ta dinlenme fırsatı verdi.

"Üretim takvimi Mart 2016" Bu, çalışma saatlerini kaydederken ve raporlar hazırlarken modern muhasebecinin sadık bir yardımcısıdır. Mart 2016'da bir muhasebe çalışanını hangi özelliklerin beklediğini yazımızdan öğreneceksiniz.

Üretim takvimi nedir?

Üretim takvimi tanıdık basit takvime dayanmaktadır. Her muhasebeci burada bilgi bulabilecek:

  • sıradan takvim günleri hakkında;
  • 5 günlük çalışma haftası dikkate alınarak çalışma günleri hakkında;
  • hafta sonları ve tatiller hakkında;
  • 40, 24 ve 36 saatlik bir hafta boyunca saat cinsinden ifade edilen çalışma süresi hakkında.

Hafta sonları ve tatil günlerine "takvimin kırmızı günleri" denmesi boşuna değil. Bu onları öne çıkaran, dolayısıyla muhasebecinin dikkatini çeken renktir.

Hesaplama yaparken muhasebeci için üretim takvimi gereklidir ücretlerÇalışanların çalıştığı süre boyunca ödemeler hastalık izni, yıllık ve eğitim izni. Doğrudan işverenin sorumluluğunda olan şirket personelinin çalışma saatlerini doğru bir şekilde kaydetmenizi sağlar.

Çalışma saatlerinin nasıl düzgün şekilde kaydedileceğini makalemizden öğrenin.

Böyle bir takvim aynı zamanda vergi, muhasebe ve istatistiksel raporlama hazırlanırken de faydalı olacaktır.

Üretim takvimi aya göre derlenir. Daha sonra aylık veriler çeyrek, yılın 1. ve 2. yarısı ve yıl için nihai veriler şeklinde özetlenir ve özetlenir. Bu, muhasebecinin belirlenen dönemlere ilişkin nihai raporları hazırlarken çalışmasını kolaylaştırır.

Mart 2016 üretim takvimi

Her yıl Mart ayında, 8'inde kutlanan Dünya Kadınlar Günü, bahar ve çiçek bayramıdır. Her yıl bu tatil düşüyor farklı günler haftalar: çalışma günleri veya normal hafta sonları (Cumartesi veya Pazar). Buna bağlı olarak çalışma günleri ve dinlenme günleri belirlenir.

Mart 2016'da Kadınlar Günü Salı gününe denk geldi. Ancak yasa koyucular, tatilden önce 2 normal izin günü ve Pazartesi günü 1 çalışma günü olduğu için çalışan nüfusun dinlenme günlerini ayırmamaya karar verdiler. Bu nedenle 7 Mart Pazartesi günü bir izin günü yapıldı.

Aynı zamanda 4 Mart Cuma günü çalışma süresinin 1 saat kısaltılması gerekiyor (Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 95. Maddesi). 5 günlük çalışma haftasında 3 gün izin (5, 6 ve 7 Mart) ve 1 tatil (8 Mart) vardı.

Mart ayı üretim takvimi 2016 yılı aşağıdaki rakamlarla karakterize edilebilir:

  • 21 iş günü;
  • 9 gün izin (5, 6, 7, 12, 13, 19, 20, 26 ve 27 Mart);
  • Sanat'a göre 1. tatil (8 Mart). Rusya Federasyonu'nun 112 İş Kanunu.

Mart 2016'da saat cinsinden ifade edilen çalışma saatleri şöyledir:

  • 40 saatlik bir hafta için 168 saat;
  • Haftalık 36 saatlik yük için 151,2 saat;
  • ve 24 saatlik en kısa hafta için 100,8 saat.

Çalışma gününün uzunluğunun ne kadar olması gerektiği hakkında daha fazla bilgiyi yazımızdan öğreneceksiniz.

Sonuçlar

Üretim takvimi, muhasebecilerin kurum personeline ücret hesaplaması yaparken ve rapor hazırlarken vazgeçilmez bir seyahat arkadaşıdır. Çalışma günleri, hafta sonları ve tatillerin yanı sıra çalışma saatlerinin saat cinsinden süresi hakkında bilgiler içerir. Üretim takvimi, çalışanların çalışma saatlerinin takibinde önemli bir rol oynamaktadır.

Her şirket, vergileri zamanında ödemenin, maaşları ödemek kadar önemli olduğunu bilir. Vergi takvimleri size ne zaman ve hangi vergiyi ödeyeceğinizi hatırlatacaktır.

Üretim takvimi– bu bir muhasebecinin işinde önemli bir yardımcıdır! Üretim takviminde sunulan bilgiler, ücretleri hesaplarken hatalardan kaçınmanıza yardımcı olacak ve çalışma saatlerinin, hastalık izninin veya tatilin hesaplanmasını kolaylaştıracaktır.

2019 takvimi gösterilecek tatil tarihleri, hafta sonunun ertelenmesi hakkında konuşacak ve tatiller V bu yıl.

Yorumların yer aldığı takvim şeklinde tasarlanan tek sayfada, her gün işinizde gerekli olan tüm temel bilgileri toplamaya çalıştık!

Gerçek üretim takvimi P kararı esas alınarak hazırlanmıştır1 Ekim 2018 tarih ve 1163 sayılı Rusya Federasyonu Hükümeti " "

İlk çeyrek

OCAK ŞUBAT MART
Pazartesi 7 14 21 28 4 11 18 25 4 11 18 25
K 1 8 15 22 29 5 12 19 26 5 12 19 26
Çar 2 9 16 23 30 6 13 20 27 6 13 20 27
Per 3 10 17 24 31 7 14 21 28 7* 14 21 28
Cuma 4 11 18 25 1 8 15 22* 1 8 15 22 29
Doygunluk 5 12 19 26 2 9 16 23 2 9 16 23 30
Güneş 6 13 20 27 3 10 17 24 3 10 17 24 31
Ocak Şubat Mart çeyreklik
Gün sayısı
Takvim 31 28 31 90
İşçiler 17 20 20 57
Hafta sonları, tatiller 14 8 11 33
Çalışma saatleri (saat olarak)
40 saat. hafta 136 159 159 454
36 saat. hafta 122,4 143 143 408,4
24 saat. hafta 81,6 95 95 271,6

İkinci çeyrek

NİSAN MAYIS HAZİRAN
Pazartesi 1 8 15 22 29 6 13 20 27 3 10 17 24
K 2 9 16 23 30* 7 14 21 28 4 11* 18 25
Çar 3 10 17 24 1 8* 15 22 29 5 12 19 26
Per 4 11 18 25 2 9 16 23 30 6 13 20 27
Cuma 5 12 19 26 3 10 17 24 31 7 14 21 28
Doygunluk 6 13 20 27 4 11 18 25 1 8 15 22 29
Güneş 7 14 21 28 5 12 19 26 2 9 16 23 30
Nisan Mayıs Haziran II çeyrek 1. yıl/yıl
Gün sayısı
Takvim 30 31 30 91 181
İşçiler 22 18 19 59 116
Hafta sonları, tatiller 8 13 11 32 65
Çalışma saatleri (saat olarak)
40 saat. hafta 175 143 151 469 923
36 saat. hafta 157,4 128,6 135,8 421,8 830,2
24 saat. hafta 104,6 85,4 90,2 280,2 551,8

Üçüncü çeyrek

TEMMUZ AĞUSTOS EYLÜL
Pazartesi 1 8 15 22 29 5 12 19 26 2 9 16 23/30
K 2 9 16 23 30 6 13 20 27 3 10 17 24
Çar 3 10 17 24 31 7 14 21 28 4 11 18 25
Per 4 11 18 25 1 8 15 22 29 5 12 19 26
Cuma 5 12 19 26 2 9 16 23 30 6 13 20 27
Doygunluk 6 13 20 27 3 10 17 24 31 7 14 21 28
Güneş 7 14 21 28 4 11 18 25 1 8 15 22 29
Temmuz Ağustos Eylül III çeyrek
Gün sayısı
Takvim 31 31 30 92
İşçiler 23 22 21 66
Hafta sonları, tatiller 8 9 9 26
Çalışma saatleri (saat olarak)
40 saat. hafta 184 176 168 528
36 saat. hafta 165,6 158,4 151,2 475,2
24 saat. hafta 110,4 105,6 100,8 316,8

Dördüncü çeyrek

EKİM KASIM ARALIK
Pazartesi 7 14 21 28 4 11 18 25 2 9 16 23/30
K 1 8 15 22 29 5 12 19 26 3 10 17 24/31*
Çar 2 9 16 23 30 6 13 20 27 4 11 18 25
Per 3 10 17 24 31 7 14 21 28 5 12 19 26
Cuma 4 11 18 25 1 8 15 22 29 6 13 20 27
Doygunluk 5 12 19 26 2 9 16 23 30 7 14 21 28
Güneş 6 13 20 27 3 10 17 24 1 8 15 22 29
Ekim kasım Aralık IV çeyrek 2. yıl/yıl 2019 G.
Gün sayısı
Takvim 31 30 31 92 184 365
İşçiler 23 20 22 65 131 247
Hafta sonları, tatiller 8 10 9 27 53 118
Çalışma saatleri (saat olarak)
40 saat. hafta 184 160 175 519 1047 1970
36 saat. hafta 165,6 144 157,4 467 942,2 1772,4
24 saat. hafta 110,4 96 104,6 311 627,8 1179,6

* Tatil öncesi günlerçalışma süresinin bir saat kısaltıldığı.

2016 yılı üretim takvimi

Üretim takvimi

RUSYA FEDERASYONU HÜKÜMETİ
ÇÖZÜNÜRLÜK
24 Eylül 2015 tarihli N 1017

2016 YILINDA HAFTASONU ERTELENMESİ HAKKINDA

Hafta sonları ve çalışılmayan tatil günlerinin çalışanlar tarafından rasyonel kullanımı amacıyla Hükümet Rusya Federasyonu
karar verir:
Aşağıdaki tatilleri 2016'ya taşıyın:
2 Ocak Cumartesi'den 3 Mayıs Salı'ya kadar;
3 Ocak Pazar'dan 7 Mart Pazartesi'ye kadar;
20 Şubat Cumartesi gününden 22 Şubat Pazartesi gününe kadar.

Hükümet Başkanı
Rusya Federasyonu
D.MEDVEDEV


Rusya tatilleri:
  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 ve 8 Ocak - Yeni Yıl tatilleri;
  • 7 Ocak - ;
  • 23 Şubat- Anavatan Günü Savunucusu;
  • 8 Mart - ;
  • 1 Mayıs- Bahar ve İşçi Bayramı;
  • 9 Mayıs - ;
  • 12 Haziran - ;
  • 4 Kasım -

! İş Kanunu'nun 112. maddesine göre izin gününün çalışılmayan tatil gününe denk gelmesi halinde izin günü tatilden sonraki iş gününe ertelendi.
Bunun istisnası, çalışma dışı günlere denk gelen hafta sonları tatiller Ocak.

Çalışmayan bir tatilden hemen önceki çalışma gününün veya vardiyanın uzunluğu bir saat kısaltılır.

2013'ten beri Rusya Federasyonu Hükümeti, Ocak ayında çalışmayan tatil günlerine denk gelen izin günlerinden iki günü bir sonraki takvim yılının diğer günlerine aktarma hakkına sahiptir.

2016 yılı çalışma süresi standartları

Ay /
Çeyrek /
Yıl
Gün sayısı Çalışma süresi (saat)
Takvim işçiler Hafta sonları 40 saat/hafta 36 saat/hafta 24 saat/hafta
Ocak 31 15 16 120 108 72
Şubat 29 20 9 159 143 95
Mart 31 21 10 168 151.2 100.8
Nisan 30 21 9 168 151.2 100.8
Mayıs 31 19 12 152 136.8 91.2
Haziran 30 21 9 168 151.2 100.8
Temmuz 31 21 10 168 151.2 100.8
Ağustos 31 23 8 184 165.6 110.4
Eylül 30 22 8 176 158.4 105.6
Ekim 31 21 10 168 151.2 100.8
Kasım 30 21 9 167 150.2 99.8
Aralık 31 22 9 176 158.4 105.6
1. çeyrek 91 56 35 447 402.2 267.8
2. çeyrek 91 61 30 488 439.2 292.8
3. çeyrek 92 66 26 528 475.2 316.8
4. çeyrek 92 64 28 511 459.8 306.2
2016 366 247 119 1974 1776.4 1183.6

Günlük çalışma süresi (vardiya):
- haftada 40 saatlik çalışmayla - 8 saat
- haftada 36 saatlik çalışmayla - 7,2 saat
- 24 saatlik çalışma haftasında - 4,8 saat

Öğrenciler için çalışma süresi standartları

Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 94. Maddesi, aşağıdaki kişiler için maksimum günlük çalışma süresini (vardiya) belirler:
  • 15 ila 16 yaş arası işçiler - beş saat;
  • 16 ila 18 yaş arası işçiler - yedi saat;
  • Çalışmayı ve çalışmayı birleştiren öğrenciler:

Her yıl kilise tatilleri de dahil olmak üzere çeşitli bayramların ertelenmesi nedeniyle üretim takviminde değişiklikler yapılmaktadır. Bunun nedeni bazı tatillerin hafta sonlarına denk gelmesidir. Mevcut mevzuata göre bu günler ya bir sonraki iş günlerine kaydırılır ya da özel kanun hükmünde kararname ile diğer ayların günlerine aktarılır. Bu yaklaşım tatillerinizi sürekli hale getirmenizi sağlar. Bu ekonomik açıdan faydalıdır ve vatandaşlara kolaylık açısından haklıdır. En fazla izin günü sayısı düşüyor yeni yıl tatilleri ve Mayıs ayı için.

Resmi olarak yayınlanan ön bilgiler, önceden tur rezervasyonu yaparak, otel rezervasyonu yaparak ve bilet satın alarak hafta sonlarınızı ve tatillerinizi planlamanıza yardımcı olur. Çoğu durumda, bu tür bir ön planlama hayallerinizi gerçekleştirmenize yardımcı olur, çünkü birçok hafta sonu, özellikle de Yeni Yıl tatillerinde tur ve bilet satın almak gerçekçi değildir.

Dikkat etmek! Rezervasyonlar genellikle seyahatten altı ay önce yapılır.

Öyleyse 2016'da nasıl dinleneceğimizi bulalım.

Ocak ayının en neşeli tatilleri

Rusya Federasyonu Çalışma Bakanlığı, İş Kanunu'nun 112. maddesinin 2. fıkrası uyarınca, işçilerin kesintisiz olarak daha fazla tatil geçirebilmesi amacıyla 2 ve 3 Ocak tatillerinin denk geldiği günlerin başka günlere aktarılmasına karar verdi.

İzin günü 2 Ocak Cumartesi gününden 3 Mayıs Salı gününe ve 3 Ocak Pazar gününden 7 Mart Pazartesi gününe kaydırılmıştır. Bu uygulama yaygın ve akılcı olup, tatillerin devamlılığının sağlanmasına ve insanların bu hafta sonu tatile çıkmalarına olanak sağlamaktadır.

Dikkat etmek! 2016 yeni yılında hepimiz 1 Ocak'tan 10 Ocak'a kadar tam on gün dinleneceğiz.

Hafta sonları Ocak tatilleri Ocak ayında çalışılmayan izinlere eklenir. Bunlar, Yeni Yıl tatillerine denk gelen 1, 2, 3, 4, 5, 6 ve 8 Ocak ve tüm Ortodoks Hıristiyanların İsa'nın Doğuşunu kutladığı 7 Ocak'tır. Tüm bu veriler Madde 112 uyarınca onaylanmıştır. İş Kanunu Rusya Federasyonu.

Böylesine ciddi bir tatil, birçok kişinin evinde harika bir dinlenme geçirmesine ve ayrıca turistik bir geziye, kayak yapmaya, paten yapmaya ve kızak yapmaya zaman ayırmasına olanak tanıyacak. Uzun kış tatili vücuda fayda sağlayacak ve küçüklere çok sayıda fayda sağlayacak Yılbaşı partileri ve anne ve babayla birlikte ailece gidebilecekleri gösteriler. Ailenizden ve arkadaşlarınızdan alınan tebrikler ve hediyelerin yanı sıra Peder Frost ve Snow Maiden tarafından sağlananlar, Yeni Yıl tatillerini yetişkinler için olduğu kadar çocuklar için de arzu edilir hale getirecek.

Şubat ayında hafta sonu

Şubat 2016'da 21 Şubat Pazar gününden 23 Şubat Salı gününe kadar olan günler tatile dönüştürüldü. Bu, Anavatan Savunucusu Günü onuruna yapıldı. İzin gününün 20 Şubat Cumartesi gününden 22 Şubat Pazartesi gününe ertelenmesi sayesinde üst üste üç gün dinlenme mümkün oldu. Sonuç olarak, üç boş gün boyunca bir kış gezisi planlama veya sadece arkamıza yaslanıp dinlenme fırsatımız var.

Şubat ayının en zor ay olarak görülmesi boşuna değil - bunlar, havanın hiç de hoş olmadığı ve gücünüzün azaldığı kışın son nefesleridir. Biraz dinlenmenin çok faydası olacaktır.

Dikkat etmek! Ne yazık ki, 20 Şubat Cumartesi gününden itibaren izin günü 22 Şubat Pazartesi gününe kaydırıldığı için Cumartesi iş günü haline geldi.

Mart ayındaki tatiller

İÇİNDE çalışılmayan günler Mart 2016'da 5 Mart Cumartesi'den 8 Mart Salı'ya kadar dört tam gün yer alıyor. 3 Ocak Pazar gününden 7 Mart Pazartesi gününe ertelenmesi, Dünya Kadınlar Günü'nü bu kadar uzun süre kutlamamıza yardımcı oldu. Görünüşe göre kaybolmuş Yılbaşı Mart ayındaki izin gününün çok faydalı olduğu ortaya çıktı çünkü kadınların tatiliÜlkemizde insanları seviyor ve onurlandırıyoruz ve bahar, uygun şekilde rahatlama ve eğlenme arzusunu daha da teşvik ediyor.

Sonrasında uzun kış bahar tatiliözellikle değerli ve hoş.

2016'da Mayıs tatilleri

Açık Mayıs tatilleri Ailelerin oraya gitmesiyle piknik yapmak ve şehir dışı geziler yapmak bizim için bir gelenektir. gürültülü şirketler Arkadaşlar. Bu yıl Mayıs tatilleri 30 Nisan Cumartesi ile 3 Mayıs Salı tarihleri ​​arasında gerçekleşecek. Bu süre zarfında herkesin dinlenmeye, sürekli sıcaklığın, çiçek açan bahçelerin ve geleneksel Mayıs barbekülerinin tadını çıkarmaya vakti olacak.

Mayıs ayında kaç gün dinleneceğimiz, tatillerin hangi günlere denk geldiğine bağlıdır. Bu yıl 1 Mayıs tatili Pazar gününe denk geldiğinden yasa gereği Pazartesi gününe taşındı. 2 Ocak'ın 3 Mayıs'a ertelenmesi sonucu bir izin günü daha ortaya çıktı. Sonuç olarak, Mayıs 2016'da İşçi Dayanışma Günü dört günlük bir tatil haline geldi.

Ama hepsi bu değil. Mayıs ayında 3 gün daha dinleneceğiz - 7 Mayıs'tan 9 Mayıs'a kadar, Cumartesi'den Pazartesi'ye, ailemiz ve arkadaşlarımızla Nazi Almanyası'na karşı Zafer Bayramı'nı kutlayacağız. Bu savaştan dönmeyen, kan döken, var gücüyle geri planda çalışan herkesi bugünlerde hatırlayacağız. Bunlar bizim büyükanne ve büyükbabalarımız, çocuklarımız ve torunlarımız için parlak bir gelecek umuduyla artık sakin bir şekilde çalışma, rahatlama ve huzurlu gökyüzünün tadını çıkarma fırsatını onlara borçluyuz.

Haziran tatilleri

Rusya Günü şerefine, geniş Anavatanımızın işçileri üç gün dinlenmeye alınacak. 11 Haziran Cumartesi gününden 13 Haziran Pazartesi gününe kadar sürecek. 12 Haziran 2016 Pazar gününe çıktı ve ertesi güne ertelendi.

Bu hoş sıcaklarda yaz günleriŞehir dışında ya da kırda olmak, gecenin tazeliğini içinize çekmek ve bülbül şarkılarını dinlemek çok güzel olacak. Geceleri hava çiçekli bitkilerin aromalarıyla dolduğunda, “Rusya'da akşamlar ne kadar keyifli” sözlerinin doğruluğunu anlamaya başlıyorsunuz.

Kasım tatilleri

Bunlar sonbahar tatiliİdeolojik anlamları dramatik bir şekilde değişmesine rağmen ülkemizde geleneksel olarak popülerdir. Devrimci tema ortadan kalktı, yerini daha ilerici ve demokratik bir Gün aldı ulusal birlik. Kasım ayında 4-6 Kasım tarihleri ​​arasında Cuma'dan Pazar'a kadar art arda üç gün dinlenebileceğiz. Bugünlerde hepimiz önümüzdeki kıştan önce yürüyüşe çıkarak güç kazanabiliriz. temiz hava ve arkadaşlarla ve sevdiklerinizle tanışmak.